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Anuncia Lorena Alfaro Ajustes en la Administración

  • elblogdemayers
  • 22 ago 2025
  • 2 Min. de lectura

Irapuato 27 es la brújula para lograr un gobierno con rumbo claro, que se evalúa, corrige y acelera. El objetivo es dar mejores resultados. Por ello, Lorena Alfaro García, presidenta municipal, anunció ajustes en su equipo de trabajo para fortalecer áreas estratégicas y cumplir con paso firme los compromisos adquiridos con la ciudad.



La Presidenta de Irapuato compartió que estos cambios responden a tres principios fundamentales:



1. Poner a las personas en el centro de la atención.


2. Trabajar con metas claras e indicadores públicos.


3. Coordinar al gabinete como un solo sistema.



A partir del 22 de agosto quedan los siguientes nombramientos:



• Secretaría Particular: Adriana Elizarraraz Sandoval, encargada de asegurar el seguimiento puntual de los compromisos de Irapuato 27: agenda ejecutiva. Nada debe quedarse en buenas intenciones; todo con fecha y responsable.



 • Dirección General de Economía y Turismo: Humberto Hernández Salgado, responsable de generar más oportunidades para emprendedores y empresas locales, acelerar la simplificación de trámites y atraer inversión que genere empleos bien pagados. Una economía que se refleje en los bolsillos de la gente, con reglas claras y ventanillas más ágiles.



 • Dirección General de Desarrollo Social y Humano: Liliana Flores Rodríguez tendrá la tarea de enfocar y ordenar los programas sociales hacia resultados medibles en educación, cultura, deporte y cohesión comunitaria. El objetivo: barrios más fuertes y familias con más oportunidades, empezando por niñas, niños y jóvenes.



• Regiduría: Elva García Melgar se incorpora al Ayuntamiento para fortalecer el trabajo del Cabildo en el seguimiento de acuerdos y comisiones, alineado a Irapuato 27. Más coordinación institucional para que las decisiones se traduzcan en beneficios concretos.



• Academia de Seguridad Pública: Andrés Clemente Carrillo Marriott, asumirá la dirección con el mandato de elevar la formación y certificación de las y los policías municipales, reforzando estándares, doctrina de proximidad, habilidades tácticas y evaluación continua. La profesionalización es el camino hacia una policía más cercana y efectiva.



Finalmente, Alfaro García agradeció a Ma. del Rocío Jiménez Chávez por su trabajo al frente de Desarrollo Social y le deseó éxito en el proceso interno que ha decidido emprender, subrayando que, como siempre, se actuará con pleno respeto a la ley y a las instituciones.

 
 
 

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